एक कंपनी में कार्य करने वाले कर्मचारियों को प्रेरित करने के लिए एक कंपनी अलग अलग योजनाओं को लागू करती है। इसमें अच्छा प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को इनाम दिया जाता है, जबकि टूर के लिए बुकिंग दी जाती है। मगर, फिलहाल एक कंपनी का एक फरमान चर्चा में आ गया है। एक कंपनी ने अपने कर्मचारियों को कर्मचारी के अच्छा प्रदर्शन नहीं करने पर एक-दूसरे को थप्पड़ मारने का आदेश दिया है, अब कंपनी पर आरोप-प्रत्यारोप शुरू हो गए हैं।

कर्मचारियों के प्रदर्शन को बेहतर बनाने, उन्हें प्रेरित करने के लिए कंपनियां तरह-तरह की कवायद करती हैं। कुछ दिन पहले खबर आई थी कि एक कंपनी ने ऑफिस में चीयरलीडर्स को हायर किया है ताकि वे कर्मचारियों का मनोरंजन कर सकें। उन्हें मोटिवेट कर सकते हैं। तो एक कंपनी ने सभी कर्मचारियों को स्लीप डे ऑफ दे दिया। मगर, अब इसे हांगकांग की कंपनी ने ऑर्डर दिया है। खराब प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को एक दूसरे को थप्पड़ मारने पड़ेंगे।

यह खबर एक बीमा कंपनी की है। कर्मचारियों ने फेसबुक पर पोस्टर शेयर कर अपना दुख व्यक्त किया है। कर्मचारियों ने बताया कि कंपनी का वार्षिक समारोह आयोजित किया गया था। रात का खाना चालू था। बीमा कंपनी के बॉस तब मंच पर आए और खराब प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को बुलाया। और एक दूसरे के गाल पर थप्पड़ मार दिया। कर्मचारियों को यह व्यवहार अपमानजनक लगा। इसलिए कर्मचारियों ने नाराजगी जताई।

यह खबर सोशल मीडिया पर वायरल हो गई। दुनिया भर से इसकी आलोचना हुई थी। लोगों ने इसे हिंसक व्यवहार बताया और ऐसी कंपनियों पर तत्काल प्रतिबंध लगाने की मांग की।

इस घटना के बाद कई कर्मचारियों ने इस्तीफा भी दे दिया. इसे सोशल मीडिया पर शेयर करने के बाद कई लोगों ने कहा कि वे ऐसा सोच रहे हैं। एक नाराज शख्स ने कहा कि ये कंपनी इतनी बेरहम है कि अपने कर्मचारियों के साथ खिलौनों की तरह खेलती है। कंपनी के इस फैसले कुछ लोग खुश हैं तो कई लोग नाराज है।