Job Threat: शादी हर किसी के जीवन में एक खास पल माना जाता है। हालाँकि, हाल के वर्षों में देर से शादी करने वाले या शादी ही न करने वाले लोगों की संख्या बढ़ रही है। कंपनियों के लिए एकल जनशक्ति को अच्छा माना जाता है। क्योंकि, शादी के बाद व्यक्ति का ध्यान अपने परिवार पर अधिक केंद्रित होता है। कुछ लोगों का कहना है कि इससे काम पर भी असर पड़ता है। इसलिए, कुछ कंपनियां अक्सर सिंगल कर्मचारियों को पहले मौका देती हैं। ऐसे में एक कंपनी का अजीबोगरीब फतवा पढ़कर आप चौंक जाएंगे। एक कंपनी ने अपने कर्मचारियों को चेतावनी दी है कि वे शादी कर लें, नहीं तो उन्हें नौकरी से निकाल दिया जाएगा।
चीन के शांदोंग प्रांत की एक कंपनी ने अपने कर्मचारियों के लिए ऐसा आदेश जारी किया है। शांदोंग शंटियन केमिकल कंपनी ने 28 से 58 वर्ष की आयु के लगभग 1,200 कर्मचारियों को सितंबर के अंत तक विवाह करने का आदेश दिया है। इस आदेश में तलाकशुदा लोगों को भी शामिल किया गया है।
कारण क्या है?
कंपनी ने कर्मचारियों को दिए आदेश में 4 महीने का अल्टीमेटम दिया है। इसमें मार्च तक शादी न करने वाले कर्मचारियों को खुद की आलोचना करते हुए एक पत्र लिखकर जमा करना होगा। जून तक विवाह न करने वाले कर्मचारियों का मूल्यांकन किया जाएगा। आदेश में कहा गया है कि यदि सितंबर माह में कोई भी व्यक्ति अविवाहित रहता है तो कंपनी नौकरी से निकाल देगी। कंपनी का दावा है कि उसका मकसद कर्मचारियों के बीच कड़ी मेहनत, प्रेम, निष्ठा और सांस्कृतिक मूल्यों को बढ़ावा देना है।
कंपनी का आदेश सोशल मीडिया पर वायरल
चीनी कंपनी का यह ऑर्डर चीनी सोशल मीडिया पर तेजी से वायरल हो गया। उपयोगकर्ताओं ने श्रम कानूनों का उल्लंघन करने के लिए कंपनी की आलोचना की है। कर्मचारियों के निजी जीवन में हस्तक्षेप के भी आरोप लगे हैं। एक यूजर ने लिखा, "कंपनी के नियम सामाजिक और नैतिक मूल्यों से ऊपर नहीं हो सकते," जबकि दूसरे ने लिखा, "चीन का विवाह कानून पसंद की स्वतंत्रता की गारंटी देता है।"
